Sylabus przedmiotu

podstawowa wiedza z zakresu rynku pracy - kurs makroekonomii i polityki gospodarczej

• ćwiczenia przedmiotowe
• dyskusja dydaktyczna
• metoda projektów
• metoda przypadków
• objaśnienie lub wyjaśnienie
• opowiadanie
• pokaz
• wykład informacyjny

Teoretyczne podstawy rynku pracy: podstawowe pojęcia, zasoby na rynku pracy, strumienie przepływu na rynku pracy, równowaga na rynku, cykl koniunkturalny a rynek pracy.

Popyt na pracę, podaż pracy i płaca w ujęciu mikroekonomicznym.

Instytucje regulujące rynek pracy: prawna ochrona zatrudnienia, związki zawodowe i negocjacje zbiorowe, płaca minimalna, pasywna i aktywna polityka rynku pracy, opodatkowanie pracy, regulacje na rynku dóbr. Interakcje między poszczególnymi instytucjami.

Monitorowanie rynku pracy pod kątem potencjalnych ofert pracy dla absolwentów kierunków ekonomicznych.

Harmonogram zajęć:

1.Zajęcia organizacyjne: zapoznanie z sylabusem, wyjaśnienie wymagań, rozdzielenie referatów

2, 3.Instytucje rynku pracy: prawna ochrona zatrudnienia, klin podatkowy, płaca minimalna, zasiłki dla bezrobotnych, związki zawodowe -dyskusja

Literatura obowiązkowa: Pozycja 4

Literatura poszerzająca temat: 2, 3, 5

4.Prawna ochrona zatrudnienia w Polsce – aspekty praktyczne:

-ochrona kobiet związana z urodzeniem i wychowywaniem dziecka –referat (do 20 minut)

-rozwiązywanie umowy o pracę na czas nieokreślony –referat (do 20 minut)

-praca za pośrednictwem agencji pracy tymczasowej -referat (do 20 minut)

(do wyboru są 2 z 3 tematów)

-umowy czasowe: „umowy śmieciowe” czy elastyczne formy zatrudnienia? –dyskusja

Literatura obowiązkowa: pozycja 7, rozdział V

Literatura poszerzająca temat: 5, 8, 9, 10

5.Zaliczenie

Zakres: zajęcia 2 - 4 oraz pozycja 1 z literatury, rozdziały: 1.1-1.4; 2.1-2.3.

5 (c.d.), 6, 7Barometr rynku pracy – analiza stanowisk pracy –wystąpienia studentów (szczegółowe informacje poniżej)

8. Wpisy, poprawa

• końcowe zaliczenie pisemne
• ocena ciągła (bieżące przygotowanie do zajęć i aktywność)
• projekt
• referat

1. M. Zieliński, Rynek pracy w teoriach ekonomicznych, Cedewu, Warszawa 2012
2. T. Boeri, J. van Ours, Ekonomia niedoskonałych rynków pracy, Wolters Kluwer, Warszawa 2011
3. M. Bukowski (red.), Zatrudnienie w Polsce 2005, MGiP, Warszawa 2005,http://www.mg.gov.pl/NR/rdonlyres/80DEE1CA-2D83-4B2C-8FD6-5B27B4EA1153/14572/zatrudnienie2005rok.pdf
4. W. Wojciechowski, Skąd się bierze bezrobocie?, Zeszyty FOR, Warszawa 2008,http://www.for.org.pl/pl/a/34,Skad-sie-bierze-bezrobocie
5. E. Kryńska (red.), Flexicurity w Polsce. Diagnoza i rekomendacje, MPiPS, Warszawa 2009,http://www.google.pl/url?sa=trct=jq=esrc=ssource=webcd=1ved=0CC4QFjAAurl=http%3A%2F%2Finnowacje.aps.edu.pl%2Findex.php%2Fbiblioteka%2Fcategory%2F9-badania%3Fdownload%3D18%253Aflexicurity-w-polsce-diagnoza-i-rekomendacje-pod-redakcja-naukowa-elzbiety-krynskiejei=QkkJUcC0CaaM4ASs34GABwusg=AFQjCNFyoIODDD_sMhA_aX1fUTjN-7T3gQbvm=bv.41642243,d.bGEcad=rja
6. E. Karpowicz (red.), Rynek pracy, Studia BAS 2007, Nr 3,http://orka.sejm.gov.pl/WydBAS.nsf/0/8CA214806CD7BD30C12572D5002C3699?OpenDocument
7. C. Sadowska-Snarska (red.), Elastyczne formy pracy. Poradnik dla pracowników, WSE, Białystok 2007,http://www.epnp.pl/ebook/elastyczne_formy_pracy_poradnik_dla_pracownikow
8. T. Liszcz, Prawo pracy, LexisNexis, najnowsze wydanie.
9. M. Bednarski, K. Frieske (red.), Zatrudnienie na czas określony w polskiej gospodarce. Społeczne i ekonomiczne konsekwencje zjawiska, IPiSS, warszawa 2012.
10. Polityka społeczna, wybrane numery
11. Źródła internetowe

Profil osobowy na stronie umcs